Historycznie niski wzrost zatrudnienia w amerykańskim sektorze prywatnym – co dalej z rynkiem pracy USA?
Historycznie niski wzrost zatrudnienia w amerykańskim sektorze prywatnym – co dalej z rynkiem pracy USA?
Maj 2025 przyniósł zaskakująco słaby przyrost zatrudnienia w amerykańskim sektorze prywatnym. Według najnowszego raportu ADP, liczba nowych miejsc pracy wyniosła zaledwie 37 tysięcy – najniżej od ponad dwóch lat.
Najniższy przyrost od marca 2023 roku
W maju 2025 r. amerykańskie firmy prywatne dodały zaledwie 37 tysięcy miejsc pracy, co stanowi najniższą wartość od marca 2023 r. Spowolnienie to budzi zaniepokojenie ekonomistów i analityków rynkowych, ponieważ jest znacząco poniżej oczekiwań oraz wcześniejszych wyników z tego roku, kiedy w marcu przybyło aż 155 tysięcy stanowisk, a w kwietniu branża zanotowała jeszcze wyższy wzrost zatrudnienia.[1][5]
Dlaczego rynek pracy wyhamował?
Analitycy wskazują na kilka czynników wpływających na spowolnienie przyrostu nowych miejsc pracy:
- Pogarszające się nastroje konsumentów i przedsiębiorstw związane z bieżącą polityką fiskalną oraz niepewnością gospodarczą;
- Sezonowy spadek liczby nowych wakatów po rekordowym wzroście zatrudnienia na początku roku;
- Rosnący nacisk na efektywność kosztową i ostrożność inwestycyjną firm w świetle wysokich kosztów kredytów i niestabilności rynkowej.
Mimo słabszego majowego wyniku raport JOLTS pokazuje, że w kwietniu zatrudniono w sektorze prywatnym 5,21 mln osób, a liczba wolnych miejsc pracy wzrosła do 6,54 mln. Większość z tych rekrutacji dotyczyła zastępowania pracowników, którzy zrezygnowali lub zostali zwolnieni, a nie tworzenia nowych stanowisk.[2]
Które branże kształtują rynek pracy w USA w 2025 roku?
W 2025 roku największym pracodawcą w amerykańskiej gospodarce pozostaje sektor usług edukacyjnych i zdrowotnych, angażując ponad 27 milionów osób – to aż 17% siły roboczej w kraju. Duże znaczenie mają także branże profesjonalne, administracyjne, finansowe i budownictwo.[3][5]
Perspektywy: Ostrożny optymizm czy zapowiedź dekoniunktury?
Mimo obaw związanych z hamowaniem wzrostu zatrudnienia, poziom zwolnień oraz liczba otwartych pozycji utrzymują się na stabilnym, historycznie niskim poziomie. Eksperci podkreślają, że obecna sytuacja może być przejściowa, a amerykański rynek pracy wciąż pozostaje jednym z najmocniejszych filarów gospodarki. Niemniej jednak kolejne miesiące będą kluczowe dla oceny, czy niskie tempo tworzenia miejsc pracy przerodzi się w dłuższą dekoniunkturę gospodarczo-zatrudnieniową, czy też jest to jedynie chwilowe zahamowanie po miesiącach intensywnego wzrostu.[2][5]
Podsumowanie
Nieoczekiwanie słaby wzrost zatrudnienia w sektorze prywatnym w USA w maju 2025 r. stał się sygnałem ostrzegawczym dla ekonomistów oraz inwestorów. Pomimo tego, rynek pracy wykazuje oznaki stabilności, a liczba ofert pracy wciąż kształtuje się na wysokim poziomie. Przedsiębiorcy oraz analitycy bacznie obserwują najbliższe raporty, które mogą przynieść odpowiedź na pytanie, czy amerykańska gospodarka czeka korekta, czy też obecne spowolnienie pozostanie jedynie krótkotrwałym epizodem.
Tekst przygotował redaktor magazynu biznesowego, czerwiec 2025 r.